Berdasarkan penelitian, memiliki pekerjaan yang bermakna merupakan salah satu cara meningkatkan rasa keberhargaan diri. Perasaan positif terhadap diri sendiri dapat meningkatkan imun tubuh terhadap gangguan depresi. Sayangnya, lingkup pekerjaan yang menjadi sumber keberhargaan diri seseorang saat ini sedang terancam. Tempat kerja modern memiliki beberapa hambatan psikologis yang mengancam rasa keberhargaan diri pegawai. Meningkatnya tuntutan untuk bekerja cepat tanpa ada pengakuan […]
Penulis: Putri Arlanda
MENGETAHUI TES PSIKOLOGI YANG BAIK
Tes Psikologi selalu berkembang mengikuti perkembangan manusia. Oleh karena itu, terdapat banyak tes psikologi yang saat ini digunakan oleh psikolog untuk mendalami perilaku seseorang. Dari sekian banyak tes psikologi yang beredar, terdapat syarat yang harus dipenuhi agar sebuah tes psikologi dapat digunakan secara tepat, yaitu: Tes Psikologi harus validValiditas tes adalah taraf sejauh mana tes dapat mengukur apa yang seharusnya […]
MENGENAL LEBIH DEKAT DENGAN TES PSIKOLOGI
Saat mendengar mengenai Tes Psikologi atau yang lebih dikenal dengan Psikotes, banyak orang yang merasa terintimidasi untuk mengikuti tes. Segala persiapan dilakukan untuk menjalani psikotes. Namun, Anda tidak perlu panik. Pelaksanaan psikotes mirip dengan cek darah yang dilakukan di laboratorium. Psikotes merupakan alat bantu yang akan digunakan psikolog untuk memahami lebih mendalam mengenai tingkah laku seseorang, termasuk aspek kecerdasan dan […]
TANTANGAN BEKERJA DALAM SEBUAH TIM
Kerjasama merupakan hal penting dalam kesuksesan tugas yang dilakukan bersama sebuat tim. Di sisi lain menyatukan pemikiran dari banyak kepala bukanlah pekerjaan yang mudah dan memerlukan keterlibatkan dari berbagai pemangku kepentingan. Berikut ini tantangan yang seringkali terjadi saat Anda bekerja dalam kelompok. Kurangnya kepercayaan Rasa percaya dengan sesama rekan tim merupakan hal krusial dalam membangun kerjasama. Kepercayaan ini dapat dimulai […]
MENGHINDARI TOXIC FRIENDS
Pernahkah Anda dikecewakan oleh rekan kerja? Anda merasa marah ketika rekan yang dipercayai ternyata menikam Anda dari belakang. Terkadang Anda mau ‘menutup’ mata karena merasa rekan tersebut telah banyak membantu, sehingga Anda akan menyalahkan diri sendiri. Anda juga cemas akan kehilangan seorang teman karena konflik yang terjadi. Akan tetapi, Anda perlu mengenali rekan yang hanya akan memberikan tekanan emosional bagi […]
KUALITAS YANG DIPERLUKAN UNTUK MEJADI PEMIMPIN YANG BAIK
Sebagian besar orang ingin memberikan yang terbaik bagi dirinya, timnya, maupun perusahaan, ketika diberikan kesempatan untuk memimpin sebuah tim. Jika demikian, apa saja yang diperlukan untuk menjadi pemimpin yang baik? Setiap orang memiliki pendapat yang berbeda-beda mengenai karakteristik pemimpin yang baik. Oleh karena itu, tidak ada seperangkat karakterisik utama yang kaku dalam menentukan pemimpin yang baik. Meskipun demikian, untuk menjalani […]
MENJADI SEORANG PEMIMPIN YANG BAIK
Mengapa seorang pemimpin yang baik itu penting dalam sebuah organisasi? Jawabannya adalah seorang pemimpin yang baik memiliki dampak yang signifikan bagi kinerja pegawai dan etos kerja meraka. Selain itu, pemimpin yang baik dapat mengubah budaya kerja secara keseluruhan yang mana akan berdampak pada keuntungan perusahaan. Terdapat beberapa keuntungan menjadi pemimpin yang baik, seperti berikut ini: Memotivasi pegawai untuk berkembang Anda […]
MENYUSUN ARGUMENTASI YANG DAPAT MEYAKINKAN REKAN KERJA
Memahami cara yang efektif dalam berargumen merupakan keterampilan yang penting dalam bernegosiasi. Kemampuan bernegoasiasi tidak hanya diperlukan dalam dunia bekerja, melainkan, juga dapat digunakan saat diskusi dengan teman maupun keluarga. Langkah berikut ini dapat dijadikan panduan agar argumentasi Anda didengarkan dan menarik perhatian rekan kerja. Perkenalkan masalah Mulailah dengan menyampaikan latar belakang munculnya masalah yang menjadi fokus. Cukup sampaikan inti […]
TIPS UNTUK BERPENDAPAT TANPA MEMULAI KONFLIK
Pernahkan Anda memiliki ide yang berbeda dengan yang disampaikan oleh rekan, namun, tidak berani untuk menyampaikannya? Beranikah Anda mengkonfrontasi pendapat yang disampaikan rekan dalam diskusi? Sebagian besar orang orang lebih memilih diam daripada menyuarakan pendapatnya jika berpotensi menimbulkan konflik dengan rekan lain. Berikut ini langkah yang dapat dilakukan agar Anda dapat menyampaikan pendapat secara efektif dengan tetap menjaga perasaan […]
LANGKAH UNTUK SUKSES DALAM BERGANTI PEKERJAAN
Memikirkan untuk berganti pekerjaan dapat memunculkan ketidaknyamanan dan bergolakan batin. Anda tidak perlu merasa khawatir karena hal tersebut merupakan hal yang dirasakan oleh sebagian besar pekerja. Menentukan apa yang benar-benar diinginkan dapat membantu menyimpan energi dan waktu Anda. Tantangan terbesar yang banyak dihadapi dalam berganti pekerjaan adalah Anda ingin merubah karir, namun, Anda tidak berani mengambil resiko akan ketidakpastian yang […]