Loncat ke konten
Optima Psychology
  • Beranda
  • Tentang Kami
  • Artikel
  • Psikotes Online
  • Hubungi Kami

Bulan: Oktober 2023

27 Oktober 20231 November 2023

BERKARIR DI LUAR NEGERI

Karier oleh Putri Arlandakomentar 0

Saat ini, peluang untuk bekerja di luar negeri lebih besar daripada sebelumnya. Dengan perkembangan teknologi lowongan pekerjaan di luar negeri bisa didapatkan dengan mudah. Sebagian besar orang ingin mengembangkan karirnya ke tingkat yang lebih tinggi dengan melanjutkan pekerjaan di luar negeri. Terdapat beberapa keuntungan yang bisa didapatkan pekerja yang bekerja di luar negeri. Berpeluang mendapatkan pengalaman dan pelatihan yang berharga […]

Read more>>
25 Oktober 2023

MENUNDA-NUNDA PEKERJAAN (PROCRATINATION)

Umum oleh Putri Arlandakomentar 0

Seseorang yang suka menunda-nunda pekerjaan sangat menghindari mengerjakan tugas yang sulit dan sengaja mencari kegiatan yang dapat mengalihkan diri dari tugas utama. Perilaku menunda pekerjaan mencerminkan bahwa seseorang mengalami kesulitan dalam melakukan kontrol diri. Seorang yang suka menunda pekerjaan sering mengatakan ‘Saya sedang tidak ingin melakukannya’ karena mereka lebih mengutamakan emosi mereka daripada tujuan dan tanggung jawab yang harus diselesaikan. […]

Read more>>
23 Oktober 2023

4 STRATEGI UNTUK SUKSES DALAM PEKERJAAN TANPA BURNOUT

Karier oleh Putri Arlandakomentar 0

‘Tekanan untuk bekerja dengan sempurna, beratnya harapan yang diberikan oleh lingkungan, dan tuntutan tanggung jawab yang tidak ada habisnya, bermunculan dari berbagai arah.’ Pernah mengalami situasi serupa? Situasi tersebut sering dihadapi oleh seseorang yang ingin berusaha mencapai kesuksesan. Dalam proses menuju sukses kebanyakan orang akan merasa kelelahan hingga burnout. Strategi berikut dapat digunakan untuk mencegah Anda mengalami burnout dan menghargai […]

Read more>>
20 Oktober 2023

PENTINGNYA PEMBERIAN APRESIASI KEPADA PEGAWAI

Karier oleh Putri Arlandakomentar 0

Kurangnya pengakuan dari pimpinan membuat pegawai kurang memahami pengaruh yang diberikan dirinya terhadap perusahaan. Kondisi ini menjadi salah satu alasan yang menyebabkan kelelahan (burnout) dalam bekerja. Kurangnya pengakuan dari atasan disebabkan oleh kesulitan pimpinan untuk menangkap perilaku yang tepat untuk diapresiasi dan tidak memberikan apresiasi saat melihat munculnya perilaku yang pantas dihargai. Sticky recognition merupakan cara khusus yang dapat menunjukkan […]

Read more>>
17 Oktober 2023

5 NILAI YANG BERMANFAAT UNTUK MEMANDU KEHIDUPAN DI DUNIA KERJA

Karier oleh Putri Arlandakomentar 0

Prinsip yang dikemukakan oleh Peter Drucker dalam menjalankan kehidupan dalam dunia kerja dapat memberikan arahan saat menghadapi ketidakpastian dunia kerja yang cepat berubah. Penerapan nilai ini dapat mengarahkan seseorang untuk fokus pada hasil yang positif melebihi keuntungan personal dan dapat mempengaruhi keseluruhan organisasi dan pemangku kepentingan. Berikut lima nilai yang dapat menjadi acuan dalam menjalankan pekerjaan.  IntegritasMenselaraskan tujuan hidup personal […]

Read more>>
13 Oktober 2023

ANDA TAKUT GAGAL ?

Karier oleh Putri Arlandakomentar 0

Ketakutan menghadapi kegagalan dapat memperlambat perkembangan karir Anda. Anda akan kesulitan untuk memimpin rekan kerja, jika tidak mampu menginspirasi mereka melalui tindakan yang dilakukan. Terdapat beberapa penyebab seseorang takut menghadapi kegagalannya. Salah satunya adalah keinginan untuk mencapai hasil yang sempurna akibat pikiran negatif yang terus bermunculan. Berikut ini enam strategi yang dapat membantu menghadapi ketakutan akan kegagalan. Pahami bahwa ketakutan […]

Read more>>
10 Oktober 2023

CARA MEMILIH ALAT TES DALAM ASESMEN

Rekrutmen oleh Putri Arlandakomentar 0

Memilih alat tes yang tepat dalam proses asesmen merupakah tugas yang menantang bagi seorang HR. Dengan banyaknya alat tes yang tersedia, perlu diketahui bagaimana cara memilih alat tes yang sesuai dengan tujuan asesmen. Setiap alat tes memiliki keunggulan dan keterbatasannya masing-masing. Pemilihan alat tes sebaiknya dilakukan berdasarkan kesesuaian dengan situasi dan kemampuan alat tes dalam membantu asesor bekerja. Beberapa pertanyaan […]

Read more>>
5 Oktober 2023

KEBERHARGAAN DIRI (SELF-ESTEEM) DALAM BEKERJA

Karier oleh Putri Arlandakomentar 0

Berdasarkan penelitian, memiliki pekerjaan yang bermakna merupakan salah satu cara meningkatkan rasa keberhargaan diri. Perasaan positif terhadap diri sendiri dapat meningkatkan imun tubuh terhadap gangguan depresi. Sayangnya, lingkup pekerjaan yang menjadi sumber keberhargaan diri seseorang saat ini sedang terancam. Tempat kerja modern memiliki beberapa hambatan psikologis yang mengancam rasa keberhargaan diri pegawai. Meningkatnya tuntutan untuk bekerja cepat tanpa ada pengakuan […]

Read more>>

Pos-pos Terbaru

  • THE OVERTHINKER’S PARADOX
  • MULAILAH DARI PERUBAHAN YANG KECIL!
  • MENGENAL TRUE KINDNESS?
  • MENGENAL GENTLE PARENTING
  • CROSS-GENERATION COMMUNICATION

Komentar Terbaru

Tidak ada komentar untuk ditampilkan.

Arsip

  • Januari 2025
  • Desember 2024
  • November 2024
  • Oktober 2024
  • September 2024
  • Agustus 2024
  • Juli 2024
  • Juni 2024
  • Mei 2024
  • April 2024
  • Maret 2024
  • Februari 2024
  • Januari 2024
  • Desember 2023
  • November 2023
  • Oktober 2023
  • Juni 2023
  • Maret 2023
  • Februari 2023
  • Januari 2023
  • Desember 2022
  • November 2021

Kategori

  • Karier
  • Kesehatan Mental
  • Minat-Bakat
  • Rekrutmen
  • Tak Berkategori
  • Umum

Pos-pos Terbaru

  • THE OVERTHINKER’S PARADOX
  • MULAILAH DARI PERUBAHAN YANG KECIL!
  • MENGENAL TRUE KINDNESS?
  • MENGENAL GENTLE PARENTING
  • CROSS-GENERATION COMMUNICATION

Komentar Terbaru

    Arsip

    • Januari 2025
    • Desember 2024
    • November 2024
    • Oktober 2024
    • September 2024
    • Agustus 2024
    • Juli 2024
    • Juni 2024
    • Mei 2024
    • April 2024
    • Maret 2024
    • Februari 2024
    • Januari 2024
    • Desember 2023
    • November 2023
    • Oktober 2023
    • Juni 2023
    • Maret 2023
    • Februari 2023
    • Januari 2023
    • Desember 2022
    • November 2021

    Kategori

    • Karier
    • Kesehatan Mental
    • Minat-Bakat
    • Rekrutmen
    • Tak Berkategori
    • Umum
    Mon - Fri: 8:00 - 16:00

    Copyright @ 2021 Optima Psychology

    Dengan bangga ditenagai oleh WordPress | Tema: Airi oleh aThemes.