Pernahkah Anda bekerja keras untuk menyusun sebuah proposal proyek hingga melupakan kegiatan lain selain bekerja? Namun, ketika Anda akan menjalankan proyek tersebut, muncul kendala teknis yang membuat seluruh rencana Anda berantakan. Pada situasi tersebut, apa yang bisa Anda lakukan? Berikut ini beberapa tips yang dapat dilakukan saat Anda menghadapi kegagalan tersebut. Tarik napas yang dalamMulailah dengan menarik napas yang dalam […]
Bulan: November 2023
PENTINGNYA MEMBANGUN RELASI POSITIF DI TEMPAT KERJA
Semua orang telah mengetahui pentingnya menjalin relasi yang baik dengan rekan kerja. Tetapi, seringkali hal tersebut terlupakan seiring dengan kesibukan pekerjaan sehari-hari. Terdapat banyak pengaruh positif saat relasi di tempat kerja dibangun secara positif, yaitu: Meningkatkan kolaborasiRelasi yang positif membangun perasaan saling percaya antar rekan kerja dan keterbukaan dalam berkomunikasi. Saat seseorang merasa nyaman dalam menyampaikan ide dan keluhan yang […]
MEMBENTUK MENTAL YANG KUAT
Istilah ‘kuat mental’ digunakan untuk mendeskripsikan seseorang yang berhasil menyelesaikan tantangan dalam hidupnya. Seringkali kita luput menyadari pencapaian yang berhasil dilakukan dalam menjalani kehidupan sehari-hari. Padahal, keberhasilan kita dalam menjalani kehidupan sehari-hari pun juga menunjukkan diri yang memiliki kuat mental. Menjadi seseorang yang kuat mental tidaklah mudah dan mulus. Proses yang harus dilalui melibatkan banyak tantangan yang mengharuskan Anda […]
SENI MEMPROMOSIKAN DIRI
Menunjukkan kemampuan dan pencapaian yang dimiliki perlu dilakukan untuk menampilkan kesan profesional dan berkompeten. Namun, jika Anda terlalu berlebihan dalam menunjukkan kemampuan yang dimiliki, hal tersebut dapat berdampak negatif dan memberikan kesan arogan. Penelitian oleh Nault, Sezer, dan Klein (2023) menunjukkan bahwa cara yang efektif untuk mempromosikan diri tanpa memberikan kesan arogan adalah dengan menceritakan pengalaman yang pernah dilalui. Dengan […]
CARA MEMBERIKAN UMPAN BALIK (FEEDBACK) YANG EFEKTIF
Mengkomunikasikan umpan balik kepada seseorang merupakan sebuah seni. Anda membutuhkan kerangka pemikiran yang tepat untuk mengetahui aspek yang perlu dikembangkan. Anda pun perlu menyampaikan umpan balik tanpa menghakimi orang tersebut, melainkan untuk kepentingan pengembangan dirinya. Pemberian umpan balik secara langsung pada intinya sulit untuk di terima oleh orang-orang pada umumnya. Anda perlu mengamati sikap dan bahasa non verbal yang ditampilkan […]
INTELEGENSI
Saat ini banyak lembaga yang mempersyaratkan kemampuan intelegensi bagi kandidat yang ingin bergabung, mulai dari penerimaan siswa di sekolah hingga penerimaan pegawai perusahaan. Konsep ini sering didengar dan digunakanan ketika membahas kecerdasan seseorang. Oleh karena itu, mari kita kenali lebih dalam mengenai konsep intelengensi. Intelegensi merupakan kemampuan mental seseorang untuk belajar dari pengalaman, beradaptasi dengan situasi baru, memahami dan mengatasi […]
STRATEGI MERESPON TOPIK SENSITIF SAAT INTERVIEW
Seorang kandidat interview akan merasa ragu saat ditanyakan mengenai topik yang sensitif, seperti mengenai isu agama, politik, dsb. Emosi tersebut sangat wajar terjadi karena ia merasa cemas mengenai jawaban yang disampaikan dapat mempengaruhi keputusan hasil seleksi. Pada situasi tersebut ‘bagaimana Anda menyampaikan pendapat lebih penting daripada apa yang disampaikan’. Maksud dari pernyataan tersebut adalah bagaimana Anda mengemas pendapat Anda agar […]